Informações da Vaga

Descrição

- Responsável por processar a entrada de todos os jobs do departamento, distribuindo as atividades de acordo com as funções de cada um dos colaboradores;

- Participação de todas as reuniões externas para uma melhor execução dos jobs;

- Responsável pelo planejamento das mídias On e Off dos clientes com maior investimento em mídia e suporte a equipe para os planejamentos com investimentos menores;

- Responsável pela remessa de relatórios online com análise estratégica da campanha com insights, melhorias, sugestões e dados de todos os resultados obtidos no período;

- Realização da avaliação de equipe através de ferramenta especifica, com feedback mensal e conforme as diretrizes do RH;

- Participação das reuniões de faturamento geral da agência com o objetivo de analisar andamento e possibilidades; criar as perspectivas do que vai entrar e de onde precisa ser trabalhado;

 - Gestão da equipe e controle dos prazos e entregas;

 -  Fornecer insumos para a equipe construir seus planejamentos, relatórios e demais materiais de forma completa e que traga informações estratégicas relevantes;

 - Responsável pela busca constante de inovações (ferramentas, processos, novas mídias/canais, plataformas e novas estratégias);

 - Responsável pelo desenvolvimento e qualificação da equipe de conexões tanto On quanto Off.

Requisitos

Escolaridade:

- Ensino superior completo na área de comunicação (publicidade e propaganda, relações públicas ou marketing), ou áreas afins.

Conhecimento: 

- Sistema Publi ou VBS, Commspoint, Mlabs , Zeeng redes sociais e mídia on e off,

- Domínio de pacote office. 

- Domínio em ferramentas de gestão de plataformas digitais;

- Experiências com Negociação de veículos

Habilidades:

- Análise crítica de dados,

- Raciocínio lógico,

- Relacionamento interpessoal,

- Organização,

- Comunicação clara,

- Espírito de liderança,

- Senso de urgência,

- habilidades para desenvolver a equipe.


Oferecemos Uma Lista Completa De Benefícios, Incluindo

  • Salários competitivos;
  • Vale-Refeição;
  • Plano odontológico;
  • Plano médico;
  • Auxilio qualificação;
  • Convênio com o Clube Share;
  • Temos uma cultura de feedback e desenvolvimento, com acompanhamento permanente com sua liderança;

 

Além disso tudo, incluímos também alguns benefícios com o olhar e21:

·         Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercado;

·       Participar deste time incrível, de uma cultura forte, que tem como propósito: Gerar sucesso para empresas que querem mudar o mundo!

·         Trabalhar em uma empresa que preza o trabalho em equipe, diversidade e acredita que a diferença é um dos maiores fermentos para nosso crescimento;

·         Criar um produto que brilha os olhos de clientes e usuários;

·         Aprender e crescer na jornada, sempre se divertindo;